Projekt ID: 20090821_1

Mitarbeiter (m/w/d) im Changemanagement nach ITIL

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Kurzbeschreibung: Mitarbeiter (m/w/d) im Changemanagement nach ITIL

Unser Kunde bietet weltweit Lösungen für effiziente, produktive und sichere IT-Umgebungen an. Eine überdurchschnittlich hohe Kundenzufriedenheit macht ihn zu einem Global Player auf seinem Gebiet. Du hast nun die Möglichkeit über unser Projekt einen Einstieg zu erhalten und von den intensiven Weiterbildungsmöglichkeiten zu profitieren. Der Einsatz findet auf lange Sicht im Changemanagement-Team statt und ist auch für interessierte Einsteiger möglich. Du koordinierst internationale Changes in Ticketform nach ITIL (kann nach Bedarf als Zertifikat erworben werden) im Team vor Ort in Walldorf. Ein ideales Projekt um Deinen Lebenslauf Richtung IT zu schärfen und nach einer gewissen Zeit den nächsten Karriereschritt zu gehen mit dieser wertvollen Referenz.

 

Bewirb Dich jetzt und starte Deine Karriere mit uns!

 

Das erlebst Du bei uns

  • Aufnahme von Änderungsanfragen via eines Softwaretools
  • Nachverfolgung der durchgeführten Änderungen
  • Kontrolle der Termintreue bei den Änderungen und Qualitätssicherung
  • Erstellen und Versenden von regelmäßigen, bereichsübergreifenden Reports
  • Kommunikation mit internen Kunden

Das bieten wir

  • Ein jährliches Gehalt zwischen 28.000 und 32.000 €
  • Rückmeldung innerhalb kürzester Zeit
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer univativ academy
  • Einen Einstieg in DAX-Konzerne und führende Mittelständler
  • Corporate Shopping und Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios
  • Homeoffice optional

Deine Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbar
  • Interesse am IT-Bereich
  • Gute Kenntnisse in MS Office
  • Freude an der Arbeit im Team
  • Organisationstalent
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Mitarbeiter (m/w/d) im Changemanagement nach ITIL

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